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诗经篇目伐檀赏析

《诗经篇目伐檀赏析》

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诗经篇目伐檀赏析

1、很多时候我们都是被假象吓倒。

2、友谊可以筑起一道坚实的防线。

3、中国中小民营企业主大多草根出身,文化较低,想靠学西方管理学把公司制度化,很难,依靠成功学更不能解决问题,而往往大公司没有一个是靠制度做大的。制度是用来约束人管理人的,而机制是用来拉动人培养人的。所以企业要想长大,必须适当废弃制度,全面生发机制。

4、老板最应该成的专业就是生活专业,不融入生活怎么能懂人,不懂人怎么经营人,不会经营人怎么经营企业。

5、诗三百篇,一言以蔽之,曰:“思无邪。

6、小孝是陪伴和供养;中孝是传承;大孝是尊严和超越。真正的孝道不是简单的陪伴,也不是简单的传承。有孝道的人会尊重历史,活在当下!用心做事,而不是用心机做事。作为炎黄子孙,真正孝敬这个民族,是让这个民族有更高的尊严,就是要让每一个中华儿女强大起来。

7、解释:君子对什么事情都不争,如果说有所争,那一定是射箭比赛吧!双方互相作揖,谦让,然后登场;射完箭走下来饮酒,这种争是君子之争。

8、衡量一个人是否成熟的唯一标准就是看他是否能承担责任。

9、不要去过度模仿别人,你也成为不了另外一个他,每个人的成功都有他自己的道!如硬要说模仿,应模仿别人怎么考察?最开始有组织雏形的就是从宗教开始建立的,所以这些智慧呢,绝大部分都是来自于他们的经验或他们成型的体验,还有另外一种是他虽然没学但是他暗合了这个,就是大道殊途同归!

10、如今许多企业的老板还是做买卖的个体户思想,未来企业的竞争不是产品的竞争,而是整个产业链条的竞争,谁有本事整合,谁就有机会跳出来把企业做大。未来企业想发展大,就必须得和上下游共命运,他们发展好了,顶都能把你顶起来,所以同行一定不要恶意竞争,一定要相互整合资源。



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