《什么什么的有什么词》
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1、对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议，有太多人都习惯于用一种方法，无论是生活还是工作。如果一个人在公司工作了五年，用的都是同一种方法，其实相当于他在公司只工作了一年，另外四年都是copy and copy.
2、领袖根性可归纳为七种 : 沉稳、细心、胆识、积极、大度、诚信、担当。
3、积极的人，在事情不顺的岔口不会无力扭转形势。
4、企业的管理，归结起来就是四句话：把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
5、老子的“功成”学，功成身退。求功要求百世功，求利要求千利利，求名要求万代名。
6、什么是团队，看这两个字就知道，有口才的人对着一群有耳朵的人说话，这就是团队。
7、你能为员工提供的价值有多大，员工对你的忠诚度就有多高。
8、如果是老板自己出错，只要他不认错，那就是我的错。
9、如果是老板自己出错，只要他不认错，那就是我的错。
10、逆境帮助生存，危机提高警觉，困境刺激思维。
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